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職 位:財(cái)務(wù)信管專員 | |||
職位類別:審計(jì)專員/會(huì)計(jì) | 職位月薪:(面議)3-3.5K | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:25-35歲 | 學(xué)歷要求:大?;蛞陨?/span> | |
經(jīng) 驗(yàn):2年 | 工作地點(diǎn):中山小欖 | ||
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶資金監(jiān)管,提供良好的財(cái)務(wù)環(huán)境。 2、定期對(duì)客戶往來(lái)帳目的調(diào)查監(jiān)督,對(duì)帳工作。 3、負(fù)責(zé)客戶信用等級(jí)評(píng)估。 4、負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)各辦事處走訪,對(duì)帳、查帳。 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)財(cái)產(chǎn)糾紛法律訴訟的資料文件整理及提交。
任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)及法律專業(yè)優(yōu)先 2、具有3年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,做事細(xì)心 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng) 5、熟練使用WORD,EXCEL等辦公軟件 6、具有良好的團(tuán)體合作能力 |
職 位:財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì) | |||
職位類別:統(tǒng)計(jì) | 職位月薪:(面議) | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:女性 | 年齡要求:21-37歲 | 學(xué)歷要求:不限 | |
經(jīng) 驗(yàn):不限 | 工作地點(diǎn):中山小欖 | ||
崗位職責(zé): 1、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、分析統(tǒng)計(jì)能力強(qiáng)。熟悉電腦和財(cái)務(wù)軟件操作,免抵退,形象好,氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的溝通能力和職業(yè)道德操守. 2、要求本地戶口,大專以上學(xué)歷,有兩年以上財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。有會(huì)計(jì)上崗證優(yōu)先。 |
職 位:業(yè)務(wù)員 | |||
職位類別:大客戶銷售 | 職位月薪:(面議) | 招聘人數(shù):若干人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:22-35歲 | 學(xué)歷要求:高中或以上 | |
經(jīng) 驗(yàn):1年 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | ||
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);完成銷售任務(wù)。 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;其他福利:工資+提成+補(bǔ)貼 |
職 位:電工 | |||
職位類別:電工 | 職位月薪:(面議)4-5K | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:25-50歲 | 學(xué)歷要求:中技或以上 | |
經(jīng) 驗(yàn):2年 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | ||
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)電氣設(shè)備、供電線路、照明燈具、水網(wǎng)管道的日常 安全檢查、安裝維修,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除; 2、按照工作流程做好當(dāng)班期間各項(xiàng)工作
任職要求: 持電工證,有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有從事設(shè)備管理。相關(guān)機(jī)械專業(yè),有膠粘行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
職 位:技術(shù)員 | |||
職位類別:化工 | 職位月薪:(面議)3.5-4K | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:20-45歲 | 學(xué)歷要求:大?;蛞陨?/span> | |
經(jīng) 驗(yàn):2年 | 工作地點(diǎn):中山小欖 | 福利:包吃住 | |
崗位職責(zé): 大專以上文化,化工類專業(yè)畢業(yè)。
任職要求: 1、大專以上文化,化工類專業(yè),有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可; 2、無(wú)地域限制,應(yīng)屆畢業(yè)生可提供培訓(xùn)機(jī)會(huì); 3、有工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬錄用條件和工資待遇; |
職 位:品檢員 | |||
職位類別:化工技術(shù)應(yīng)用/化工工程師 | 職位月薪:(面議) | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:不限 | 年齡要求:25-35歲 | 學(xué)歷要求:高中或以上 | |
經(jīng) 驗(yàn):1年 | 工作地點(diǎn):廣東/中山市 | ||
崗位職責(zé): 具體要求: 1、相關(guān)品檢工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真\細(xì)心\負(fù)責(zé).溝通能力強(qiáng)。 2、男女不限,22周歲以上,高中或中專文化,熟練操作電腦。 3、分3班制8小時(shí)工作,要上夜班 4、有化工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
職 位:審計(jì)員 | |||
職位類別:審計(jì)專員/助理 | 職位月薪:(面議)3-3.5K | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:28-50歲 | 學(xué)歷要求:大專 | |
經(jīng) 驗(yàn):5年 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | 語(yǔ)言要求:廣東話/普通話 | |
崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門主管制定對(duì)駐外辦事處財(cái)務(wù)相關(guān)工作的管理及監(jiān)控制度; 2.協(xié)助部門主管建立應(yīng)收賬款的內(nèi)部控制制度; 3.協(xié)助部門主管建立銷售價(jià)格管理制度。 4.定期對(duì)客戶對(duì)帳/查帳
任職要求: 大專以上學(xué)歷,男性,審計(jì)、財(cái)務(wù)、預(yù)算或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),三年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),穩(wěn)定性強(qiáng)。 |
職 位:車間統(tǒng)計(jì)員 | |||
職位類別:統(tǒng)計(jì)員 | 職位月薪:(面議) | 招聘人數(shù):1人 | |
性別要求:女性 | 年齡要求:20-35歲 | 學(xué)歷要求:高職或以上 | |
經(jīng) 驗(yàn):1年 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | ||
崗位職責(zé): 熟悉ERP、及Excel表的制作應(yīng)用,每月車間的數(shù)據(jù)錄入,及時(shí)準(zhǔn)確地制作報(bào)表!對(duì)數(shù)字敏感,有會(huì)計(jì)證優(yōu)先。 |
職 位:普工 | |||
職位類別:普工/操作工 | 職位月薪:(面議)3.5-4K | 招聘人數(shù):若干人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:20-45歲 | 學(xué)歷要求:初中或以上 | |
經(jīng) 驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | ||
崗位職責(zé): 能吃苦耐勞,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
職 位:區(qū)域經(jīng)理 | |||
職位類別:銷售/客服/技術(shù)支持 | 職位月薪:(面議)6-8K | 招聘人數(shù):若干人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:25-38歲 | 學(xué)歷要求:大?;蛞陨?/span> | |
經(jīng) 驗(yàn):5年 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | 語(yǔ)言要求:普通話 | |
崗位職責(zé): 形象較好,性格活潑、開(kāi)朗,大專以上文化。有三年以上中型以上企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有不干膠行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;能獨(dú)擋一面,熟悉銷前、售中及售后服務(wù)整個(gè)流程;長(zhǎng)期住華東地區(qū),負(fù)責(zé)華東地區(qū)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 |
職 位:儲(chǔ)備人才 | |||
職位類別:銷售/客服/技術(shù)支持 | 職位月薪:3-4K | 招聘人數(shù):若干人 | |
性別要求:男性 | 年齡要求:不限 | 學(xué)歷要求:大?;蛞陨?/span> | |
經(jīng) 驗(yàn):1年 | 工作地點(diǎn):中山小欖/小欖周邊 | ||
崗位職責(zé): 大專以上學(xué)歷,化工類專業(yè)畢業(yè)。中山戶籍優(yōu)先 |